好消息常州女职工7月起可休6个月哺乳假
2018-6-26 来源：不详 浏览次数：次近日
江苏省政府法制办发布
《江苏省女职工劳动保护特别规定》
规定于7月1日起施行
重点我们已经帮你划好了——
●因痛经不能坚持工作可休公假1至2天
用人单位不得安排经期女职工参与国家规定的经期禁忌从事的劳动，应当暂时调做其他工作，或休息1至2天。对月经过多或因痛经不能坚持工作的，经医疗机构证明，安排休息1至2天。
●孩子1岁内，每天可享1小时哺乳假
女职工可休不超过6个月的哺乳假，待遇不低于最低工资标准的80%。
孩子1岁内，女职工每天可享1小时哺乳假。
●“背奶妈妈”将有专门的哺乳室
用人单位应当根据女职工需要，建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施，解决女职工在生理卫生、哺乳方面的困难。鼓励用人单位依托社会专业机构建立托幼机构。
●每年至少安排一次妇科检查
对于女职工的保护，《规定》还明确用人单位不得因女职工结婚、怀孕、生育、哺乳等情形降低其工资、福利待遇，限制其晋级、评奖等，辞退女职工，或者单方解除劳动合同（聘用合同）。每年至少安排一次妇科疾病检查，对年满三十五周岁的女职工应当增加乳腺、宫颈等专项检查。此外，对于职场"性骚扰"，征求意见稿中也制定了相应的条款，要求单位采取措施预防并及时制止。
网友评论大道至简：那么问题来了，请假单要怎么打，如何证明真的是痛经?
Sunny兔小暖：想想自己痛得腰都直不起来，一天还要上六节课，就算说了痛经，别人也是说，喝点热水吧。也不好请假，因为那些中年女同事们都觉得这个没怎么疼啊，你好矫情，你想偷懒吧。
南笙的西瓜：说是这么说，一般私企是做不到的……
逊志时敏敏：只是空想，实施太困难，连带薪休假还没彻底执行。
改个名字好难gg：以后公司更加不愿意招女生了。
李思琴li：面试官：你痛经吗？求职女性：痛。面试官：回去等通知吧！面试官：你痛经吗？求职女性：不痛。面试官：你明天来人事部报到。
广大的女性同胞们
对于这个规定
你有什么看法？
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好消息！
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